RU
EN
AR
AZ
15.06.2023
Ректор СамГМУ поделился опытом коммерциализации высокотехнологичных медицинских разработок на ПМЭФ-2023
Ректор Самарского государственного медицинского университета, профессор РАН, заслуженный деятель науки РФ Александр Колсанов принял участие в работе сессии «Инвестиции в высокотехнологичный биотех: миф или реальность?», прошедшей при поддержке Фонда «Сколково» в рамках международного экономического форума (ПМЭФ-2023) в Санкт-Петербурге. Как отметили эксперты, опыт СамГМУ по развитию биотехнологий помог склонить чашу сомнений, заложенных в названии сессии, в пользу инвестиционного потенциала медицинского сегмента высоких технологий. Участники дискуссии со стороны технологических компаний, банковского сектора и научных организаций также подтвердили ведущую роль СамГМУ в формировании технологического суверенитета в области биотехнологий и медицины, высокий инновационный потенциал вуза.
С участниками сессии Александр Колсанов поделился опытом СамГМУ по выведению на рынок новой продукции. Ректор университета отметил, что первым шагом на этом пути стало формирование профессиональной команды. Второй шаг — это создание полного цикла «от идеи до продукта», который обеспечивают собственные производственные мощности, современнейший RnD-центр, маркетинговый отдел и отдел продаж. Ректор рассказал, что это уже приносит плоды и привел примеры реализации продукции и оборудования СамГМУ в сфере биотехнологий не только в регионы Российской Федерации, но и в 11 стран мира, что говорит о качестве продукции, соответствующем требованиям, которые предъявляются на мировом рынке. Александр Колсанов также отметил роль государственной поддержки, возможности, которые открыла перед вузом программа «Приоритет-2030», программа Передовых инженерных школ, Центра НТИ, госзадания Минздрава России, а также внебюджетный доход от реализации продукции, также направляемый на дальнейшее развитие.
В вузе на постоянной основе ведется маркетинговое изучение рынка, патентный поиск, работает несколько акселерационных программ и работа со стартапами. Наиболее интересные идеи, причисляемые к крайне рисковой зоне, финансируются за счет внебюджетных средств университета или средств инвесторов. В этом направлении продолжает эффективно работать ряд открытых ранее компаний, в которых учредителем является вуз. Создан пул из порядка 30 компаний, учредителями которых являются партнеры вуза.
«Как правило, те, кто готов инвестировать в медицинские биотехнологические стартапы, которые принято относить к высокорисковым, — это люди, имеющие отношение к медицине. Из нашей практики, часто это выпускники университета, которые остались в индустрии. Но в целом работа по привлечению инвесторов — это, конечно, вопрос не одного дня. Мы уже порядка 12 лет двигаемся в этом направлении и прошли путь от 217-ФЗ до результативного поиска партнеров за пределами региона и страны. Сейчас и вовсе такой период, когда нашими стартапами заинтересовались зарубежные инвесторы. Системная работа на протяжении многих лет нам позволила из воронки идей дойти до коммерциализации с участием инвесторов», — резюмировал Александр Колсанов.
Модератором секции выступил старший вице-президент по инновациям Фонда «Сколково» Кирилл Каем. Участие в работе секции приняли Валентина Косенко, и.о генерального директора «Научного центра экспертизы средств медицинского применения» Министерства здравоохранения Российской Федерации, Сергей Жданов, управляющий директор, директор центра индустрии здоровья Сбербанка, Василий Игнатьев, генеральный директор «Р-Фарм» Евгений Костюшков, генеральный директор «Медвиар», руководитель инвазивных исследований компании «Моторика» Юрий Матвиенко.
Последние новости
В Самарском государственном медицинском университете состоялся ежегодный конкурс на звание «Лучший наставник СамГМУ». По итогам открытого голосования победителем конкурса на звание «Лучший наставник СамГМУ» 2024 года стала заведующая кафедрой госпитальной педиатрии, д.м.н., профессор Лилия Ильинична Мазур. Фотография победителя конкурса будет размещена на Доске почета СамГМУ.
Также конкурсная комиссия представила к поощрению почетной грамотой СамГМУ за добросовестную наставническую деятельность еще девять сотрудников из числа научно-педагогических кадров, подразделений Клиник и административно-управленческого персонала:
- Сергей Николаевич Чемидронов, заместитель директора Института клинической медицины, заведующий кафедрой анатомии человека, д.м.н., доцент;
- Олег Константинович Головнин, заведующий кафедрой медицинской физики, математики и информатики, д.т.н., доцент;
- Елена Павловна Гладунова, профессор кафедры управления и экономики фармации — базовой кафедры «Аптеки Плюс», д.фарм.н, профессор;
- Александра Владимировна Лунина, заведующий отделением реанимации и интенсивной терапии Клиник СамГМУ, врач анестезиолог-реаниматолог;
- Татьяна Владимировна Гурецкая, старшая медицинская сестра гастроэнтерологического отделения КФТ Клиник СамГМУ;
- Андрей Александрович Фадеев, медицинский брат инфекционного отделения № 1 Клиник СамГМУ;
- Румия Раисовна Сафиуллина, начальник финансового отдела Управления бухгалтерского учета, финансового контроля и планирования;
- Татьяна Рудольфовна Никитина, начальник отдела образовательных технологий и методической работы Научно-образовательного профессионального центра генетических и лабораторных технологий, к.м.н., доцент;
- Данир Дамирович Исматуллин, заведующий лабораторией культуромных и протеомных исследований в микробиологии Научно-образовательного профессионального центра генетических и лабораторных технологий, к.м.н.
Экспертами выступили: председатель конкурсной комиссии — председатель Совета по наставничеству СамГМУ, президент и Почетный ректор СамГМУ, академик РАН, заслуженный деятель науки РФ, д.м.н., профессор Геннадий Петрович Котельников; заместитель председателя конкурсной комиссии — заместитель председателя Совета по наставничеству СамГМУ, почетный профессор СамГМУ, заслуженный врач РФ, д.м.н., профессор Ольга Игоревна Линёва; члены конкурсной комиссии: проректор по образовательной деятельности, д.м.н, профессор Юлия Валерьевна Мякишева, главный врач Клиник СамГМУ, к.м.н., доцент Николай Сергеевич Измалков, директор по управлению персоналом и корпоративному развитию Константин Иванович Янцен, а также члены Совета по наставничеству СамГМУ.
Участие в конкурсе на звание «Лучший наставник СамГМУ» имеет огромное значение для развития системы наставничества в университете. Этот конкурс не просто выявляет лучших, но и способствует распространению передового опыта, обмену знаниями и повышению уровня профессионального мастерства среди сотрудников.
Поздравляем победителей! Благодарим участников конкурса за активную вовлеченность и искренне желаем новых достижений в общественной и профессиональной деятельности!
